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嘉陵区“五强五促”工作法增进东西部扶贫劳务合作显成效

来源:太阳城网站   光阴>2019-08-02   阅读:

        今年以来南充市嘉陵区工作效劳解决局深入贯彻落实中央、省、市、区对付增强东西部扶贫合作工作无关文件精力和习近平总书记的重要讲话精力,紧紧环抱武义—嘉陵扶贫劳务合作内容,积极对接协调,共同研究对策,深入履行“强交换促感情、强平台促对接、强培训促技能、强输入促工作、强包管促关爱”的“五强五促”东西部劳务合作工作法,确保东西部劳务合作工作的精准性、实效性和体系性,进一步推动东西部劳务合作工作获得新进展。
        强交换促感情。2019年武义和嘉陵树立了东西部扶贫劳务合作引导小组(引导小组下设办公室),卖力两地劳务合作精准对接的兼顾协调工作。2019年1月嘉陵区工作局局长唐阳胜到武义县人社局对接劳务合作工作,看望慰问在浙的嘉陵籍农夫工。金华市人社局和武义县人社局、工作处的同志于2月春风行为期间到嘉陵区停止了劳务对接,为专场雇用会的包办做了充足的准备工作,制发了《武义县—嘉陵区2019年劳务合作计划》,双方构成环境互通、信息同享、互相交换的对口帮扶新情势,增进了东西部劳务合作各项工作落实落地、有成效。
        强平台促对接。为树立起两地招用工联系纽带,从2019年1月起,两地工作部分每月至少供给1次企业用工需要和求职职员信息。颠末过程信息同享交换,实现企业用工与求职者需要的有用对接。今年以来,嘉陵区针对劳能源布局的实际环境,精心挑选,已经向金华市和武义县用工企业推送求职职员信息1000余条,武义县为嘉陵推送企业用工信息2000多个,实现企业用工与求职者需要的有用对接。
        为搭建起帮扶方企业与嘉陵休息者供需双方“面对面”、“零距离”的对接平台,2019年2月14日,由嘉陵区国民政府、武义县国民政府主理,嘉陵区人社局、武义县人社局包办的东西部劳务合作暨工作扶贫专场雇用会在嘉陵区政府广场举行。此次现场雇用会,武义县构造浙江30余家驰名企业到嘉陵雇用,供给岗亭千余个,签署动向性工作协定100余人。2019年2月15日到吉安镇睁开州里专场雇用会,2019年4月17日在世阳镇构造了专场雇用会,两次州里雇用会共输送农夫工30余人到浙江企业务工,为增进嘉陵劳能源转移工作开拓了新的渠道。
        强培训促技能。为实在提高嘉陵区贫苦家庭休息者的休息技能和致富本事,提高外出务工职员综合本质。根据双方协定,由武义县出资支撑我区睁开东西部劳务合作相干培训。我局积极与用工企业对接,构造引导培训机构,对有培训意愿的劳能源停止劳务输入“对接”培训。整年计划睁开贫苦劳能源技能培训300人,目前已举行中式面点、中式烹调培训班4期,培训贫苦劳能源学员170人,培训后工作41人。
        强输入促工作。捉住金华市、武义县扶贫劳务合作有利时机,一方面本着“宣传到村、走访到户、挂号到人、帮扶到位”的工作原则,积极构造工作职员睁开工作支援专项运动,利用电视、LED屏、短信等多种平台,多渠道宣布工作岗亭需要,积极为工作艰难职员供给工作岗亭信息;另外一方面颠末过程采取现场雇用、“送信息”下乡,积极搭建“工作信息效劳平台”,大力履行求职挂号、工作失业挂号、工作支援、守业效劳四项大众工作效劳轨制。结合武义县举行“老乡会”,增强交换相同,进一步调剂和细化全区劳能源劳务合作计划,构成劳能源外出有偏向、工作有抉择、务工有常识、进厂有偏向的帮扶模范。目前,我局构造赴浙务工农夫工漫谈会1次,送农夫工到浙江进厂运动1次,举行“老乡会”1次,胜利输送100余名劳能源到浙江务工,此中贫苦劳能源30余名。
        强包管促关爱。一是推出“爱心岗亭”。为更好的处理贫苦劳能源的工作成就,武义县企业推出了不限学历、不限技能、不限年纪的“爱心岗亭”,专门用于招收学历低、年纪大的分外贫苦的劳能源。二是开拓贫苦家庭休息者公益性岗亭安顿。向贫苦村倾斜,向贫苦家庭休息者倾斜,针对贫苦家庭劳能源相对较多的,适当予以公益性岗亭安顿,重要安顿在孤寡白叟和留守儿童看护、社会治安协管、村途径掩护、保洁保绿等公益性岗亭。三是履行交通补助。为勉励、引导更多的嘉陵籍休息者赴浙江省企业务工,根据省十五条的请求,对转移输入浙江省企业务工职员履行一次性交通补助。四是处理工作和生计方面艰难人输送出去了,还要用关怀关爱留住人。为使劳务职员在浙江放心工作、生计,嘉陵区工作局组建了招工红娘团队,以“保母式”的暖心效劳,使他咱们在浙江能感遭到家的暖和。工作职员中有举家前来的,招工红娘协助他咱们租住民房,衔接后代入学的成就;有无法胜任岗亭的,支配其余辅助性岗亭;有各项生计工作艰难的都由招工红娘团队卖力跟踪效劳,帮其处理艰难成就。今年以来,嘉陵招工红娘团队共帮助务工职员处理各种工作、生计方面的艰难30余起,使近百名务工职员在浙江放心工作、勤奋致富。

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